Das Kandidaten-Center bietet Ihnen eine schnelle und unkomplizierte Möglichkeit Ihre Jobs für Ihre Kandidat·innen übersichtlich in einer Liste zusammenzufassen. In diesem Quick-Guide zeigen wir Ihnen, wie einfach Sie als Admin, dieses Feature einrichten können.

1. Das Kandidaten-Center einrichten

Das Kandidaten-Center ist eine von uns bereitgestellte, für mobile Geräte optimierte Karriere-Seite, welche Ihnen nicht nur ermöglicht Ihre offenen Stellen strukturiert auf einer Seite anzuzeigen, sondern auch diese zu durchsuchen oder zu filtern.

Integrieren Sie das Kandidaten-Center auf Ihrer Homepage, indem Sie einen, von uns zur Verfügung gestellten, Link auf Ihrer eigenen Karriereseite hinterlegen. Den Link (4) finden Sie unter „Einstellungen“ (1) > „Integration“ (2) > „Kandidaten-Center“ (3).

Um Ihre Reichweite zu erhöhen, empfehlen wir Ihnen die Indexierung durch Suchmaschinen zu erlauben (5). Die Auswahl bestätigen Sie anschließend mit dem „Speichern“-Button (6).

Bitte beachten Sie, dass die Anpassbarkeit vom Kandidaten-Center stark limitiert ist: das Logo ist veränderbar, jedoch nicht die Schriftart oder die Farbgebung.

2. Jobs im Kandidaten-Center veröffentlichen

Um eine Stelle im Kandidaten-Center zu veröffentlichen, gehen Sie im Rahmen der Joberstellung im Schritt „Job veröffentlichen“ (1) > „Online veröffentlichen“ (2) auf „Verwalten“ (3). Verschieben Sie den Regler neben „Im Kandidaten-Center veröffentlichen“ (4) nach rechts und legen Sie das Veröffentlichungsdatum (5) bzw., falls Sie möchten, das Ablaufdatum (6), fest. Klicken Sie auf „Fertig“ (7) um die Einstellungen zu speichern.

Liegt das Veröffentlichungsdatum in der Zukunft, so erscheint eine orangene Uhr inkl. dem Datum neben dem Kandidaten-Center unter „Online Veröffentlichen“. Die Veröffentlichung des Jobinserats wird mit einem grünen Häkchen gekennzeichnet.